Association Passerelle en Dombes

Annonces

Les annonces diffusées par l’association.

Annonces archivées par années
2020 2019 2018 2017 2016 2015

Annonces 2020

Septembre 2020 :

22/09/2020 :

AdeccoL’agence Adecco de Neuville-sur-Saône recherche actuellement des préparateurs de commandes pour l’un de ces clients situé à la Boisse et spécialisé dans la logistique.

Les différents postes :
•    Préparateurs de commandes sur préparation de petites commandes, emballage et mise en cartons. Pas de port de charges.
•    Préparateurs de commandes sur préparation de grosse commandes, déchargement de camions, stockage, préparation des cartons, emballage et chargement des camions. Manutention de charges lourdes à prévoir.
•    Caristes Caces 1 3 et 5 sur préparation de commandes, chargement et déchargement de camions.

Horaires : 9h à 17h
Salaire : SMIC + Tickets restaurants

Poste à pourvoir rapidement et sur de la longue durée, vue de CDI possible.

Adecco France
Agence Neuville sur Saône
13 rue Pierre Dugelay
69250 NEUVILLE-SUR-SAONE
Tél: 04 78 91 21 72


 

Proposition d’emploi des Transports de l’Ain activement en recherche pour le  poste d’un gestionnaire de paie  à temps partiel H/F.

Réf : RDTA0920B Le, 20 septembre 2020
Lieu : Bourg en Bresse
Poste : CDI temps partiel
Gestionnaire de paie – temps partiel (H/F)
La Régie Des Transports de l’Ain (RDTA ou Transports de l’Ain) bénéficie d’un passé riche
ainsi que d’un savoir-faire reconnu dans le secteur.
Nous transportons quotidiennement environ 18 000 élèves sur plus de 600 communes du
territoire de l’Ain.
Aujourd’hui, l’entreprise a développé une image reconnue et se positionne comme un
acteur incontournable en assurant l’exploitation des principales activités du transport de
voyageurs.
En tant que Gestionnaire Paie F/H, vous avez pour principales missions :
 Etablir les bulletins de paies (acomptes, variables de paies, absences diverses) et les
documents de solde de tout compte
 Gérer les mouvements du personnel en paie
 Enregistrer les écritures de paie dans les différents journaux comptables
 Elaborer les tableaux de bord mensuels (indicateurs RH)
 Suivre et justifier les comptes comptables en rapport avec la paie
 Traiter les charges sociales, mensuelles, trimestrielles et annuelles (DNS, DADS…)
 Calculer et payer la prime d’intéressement
 Etablir les écritures de bilan liées à la paie (provisions…)
 Décompter les absences (congés payés, RTT, maladie…)
 Gérer les arrêts de travail
 Traiter les acomptes
Condition de travail
 Travailler seul et en équipe à horaires réguliers définis par le contrat de travail
 Outils informatiques
 Téléphone fixe
Vous êtes … Un(e) Gestionnaire de paie souhaitant intégrer une entreprise
attentive à l’équilibre vie professionnelle / vie familiale.
Si cette annonce éveille votre intérêt, n’hésitez pas à nous transmettre votre
candidature.
Contact
Merci d’envoyer vos CV & lettre de motivation aux coordonnées suivantes :
Jocelyn DESBROSSE – Chargé de mission Mode d’Emplois
0.619.433.162 – jocelyndesbrosse@medef-ain.com

21/09/2020 :

Réf : martbel0920A

Lieu : Bourg en Bresse

Poste : CDI

Assistant Produits (H/F)

Au sein du Service Data référentiel produits, vous aurez la responsabilité de la maintenance des données articles d’un panel fournisseurs pour votre famille de produits.

Vous préparez, pour les équipes Marketing, les fichiers d’analyse de l’impact d’une mise à jour de nouvelles conditions fabricants. Vous répondez aux demandes internes de niveau 1 sur les problématiques de données produits (prix, désignation, classification). Vous cherchez constamment à améliorer la qualité des données de votre panel fabricants. A ce titre, vous entretenez des relations étroites avec les fabricants pour la récolte des informations (tarifs, fichiers multimédias)

Vous assurez la maintenance des données de notre base Référentiel produits sur 3 axes :

 

Les Données De Gestion

  • Codifier les nouveaux produits et nouvelles gammes,
  • Mettre hors activité les articles désuets ou hors gamme,
  • Mettre à jour les tarifs,
  • Gérer les unités,
  • Gérer les gammes fabricants (FTA),
  • Classifier les produits dans la nomenclature groupe,
  • Identifier les produits dangereux, périssables,
  • Gérer les écotaxes.

Les Données Logistiques

  • Enrichir les codes EAN,
  • Saisir les informations de poids et dimensions des articles.

Les Données Éditoriales

  • Enrichir les fichiers multimédias (photos, fiches de données de sécurité, fiches techniques, vidéos),
  • Regrouper les articles dans leur produit mère,
  • Faire les descriptions longues du produit, renseigner les attributs techniques,
  • Créer des vidéos de description produits.

 

Profil

De formation BAC+2 minimum, vous avez une expérience réussie d’au moins 2 ans sur des fonctions similaires. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que le Pack Office 365 (notamment Excel avancé).

La connaissance de solutions type Product Information Management (PIM) et/ou de l’AS400 serait un plus. Une bonne maîtrise de l’orthographe est indispensable.

Autonome, responsable, rigoureux(se), aimant le travail en équipe, vous recherchez une première expérience dans le Marketing produit ou à conforter votre expérience dans la gestion de données produits.

Ce que nous proposons

Vous aimez le travail en équipe, êtes à la recherche de nouveaux challenges et souhaitez participer à une belle aventure dans une entreprise dynamique, humaine et conviviale ? Rejoignez-nous !

Vous bénéficiez d’une reconnaissance travailleur handicapé ? Notre Groupe est engagé en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Notre engagement ? Chaque candidat est considéré selon ses compétences, sa motivation et son potentiel.

A propos de nous

Depuis 1829, le Groupe Martin Belaysoud Expansion (2450 salariés, 195 sites, 765M€ de CA) n’a de cesse d’évoluer pour occuper aujourd’hui en France une position unique dans la distribution BtoB avec son offre métier et produits la plus large du marché, et sa forte implantation nationale.

Martin Belaysoud Expansion est un Groupe à la croissance durable, notamment grâce à sa stratégie digitale avec ses sites e-commerce innovants et performants régulièrement primés (téréva-direct, mabéo-direct).

Notre expertise s’appuie sur une richesse essentielle : nos collaborateurs. Pôle d’épanouissement et de stabilité, chacun apporte sa touche personnelle et fait partie intégrante du groupe. Quelle que soit la fonction exercée et à tous les niveaux de responsabilité, nos collaborateurs sont pris en compte et bénéficient de réelles perspectives d’évolution.

Contact

Merci d’envoyer vos CV & lettre de motivation aux coordonnées suivantes :

Jocelyn DESBROSSE – Chargé de mission Mode d’Emplois
0.619.433.162 – jocelyndesbrosse@medef-ain.com


Est Métropole Habitat recherche Un(e) responsable innovation (H / F) à Villeurbanne

Le, 20 septembre2020
Réf : BRIC0920C
Lieu : Bour en Bresse
Poste CDI
Caissier / Caissière H/F
Dans le cadre de son développement, Brico Cash Bourg en Bresse a emménagé dans des locaux plus grands et plus fonctionnels en mars 2020. Pour accompagner son développement, le magasin cherche à embaucher un cassier H/F en magasin de bricolage motivé.
Sur ce poste, vos missions principales :
L’’enregistrement de tous les achats effectués par les clients en allant au-devant du produit puis procédez à l’encaissement des règlements clients. Vous êtes également en charge de la vente et la gestion des services à la clientèle.
Poste debout.
Mesures barrières : Plexi, masques, gants, visière et distanciation respectée.
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Salaire : smic par mois
Contact
Merci d’envoyer vos CV & lettre de motivation aux coordonnées suivantes :
Jocelyn DESBROSSE – Chargé de mission Mode d’Emplois
0.619.433.162 – jocelyndesbrosse@medef-ain.com


AdeccoL’agences Adecco de Neuville-sur-Saône est actuellement en recherche de candidatures pour une entreprise situé à Reyrieux et spécialisé dans la fabrication industrielle en bois.

Nous recherchons des profils de manutentionnaires capable de porter des planches de bois et de les positionner dans les machines de production.

Nous recherchons également des profils type opérateur de fabrication sur commandes numériques, ils seront en charges de positionner les planches de bois dans la machine et de lancer le programmes de découpe ou d’usinage de la pièce, ensuite ils devront réaliser un contrôle qualité afin de s’assurer que la pièce est conformes aux attentes.

Nous recherchons également des monteurs, en charges de suivre le plan et d’assembler les différentes pièces de production.

En fonction du poste, les horaires peuvent être de journée 7h à 15h ou bien en équipe 2x8h : 5h à 12h et 12h à 19h.

Le salaire est au smic avec Paniers repas ou Tickets restaurant.

L’entreprise se situe dans la zone industrielle de Reyrieux, elle n’est pas desservie par les bus il est donc nécessaire que le candidat ait son propre moyen de transport personnel ou bien qu’il soit domicilié à coté et qu’il puisse s’y rendre à pied / en vélo ou trottinette.

Adecco France

Agence Neuville sur Saône

13 rue Pierre Dugelay

69250 NEUVILLE-SUR-SAONE

20/09/2020 :

LES ATELIERS D’AGENCEMENT GARNIER
RECRUTENT !
Nous recherchons :
CONDUCTEUR DE TRAVAUX, (H/F) (préparation de chantiers, planification de travaux, gestion de projet, commercial…) spécialisé :
– Menuiserie intérieure bois,
– Agencement,
– Autocad impératif,
– Tableaux de blocs portes,
Expérience : 5 ans minimum (souhaitée)
– Temps complet
– CDI
– Qualités : Autonomie, rigueur, travail en équipe
– Date de début : dès ce jour
– Lieu : BEYNOST (portes de Lyon)
Pour vous l’Engagement est naturel, la cohésion un essentiel, le mieux vivre une ambition, alors venez apporter des solutions en agencement et menuiserie à nos clients.
Venez rejoindre l’équipage de AAG, si pour vous aussi « rendre le quotidien des Hommes meilleur » est une vocation.
Nos chantiers de décoration (hôtellerie, magasins, accueil, bureau, particuliers…) en collaboration avec les architectes, architectes d’intérieurs, décorateurs qui nous font confiance depuis plus de 20 ans, ainsi que nos chantiers de menuiserie « techniques » (hôpitaux, sièges sociaux, bureaux …) vous apporteront les satisfactions nécessaires à notre métier, car nous vivons chacun de nos chantiers comme une aventure unique.
Nos valeurs sont l’esprit d’équipe, le savoir-faire, le Respect !
Notre histoire sont les racines de notre avenir !
Rencontrons-nous, pour envisager un potentiel futur commun !
Contactez-nous : par mail à : ateliers@1aag.fr
Par tél : 04 78 55 36 87
Passez nous voir : ZI nord, Chemin des petites combes 01700 Beynost

www.1aag.fr




Collège La Sidoine recherche :
Un enseignant Technologie pour 15 H par semaine niveau 6eme et 5eme.
Personne avec diplôme ingénieur mécanique, génie civil ou architecte ou diplôme technique solide.

L Espace Centre Social Intergénérationnel de Reyrieux

L’Espace, centre social intergénérationnel – Association Espace Talançonnais
112 chemin de Veissieux le Haut – 01600 Reyrieux
Tél : 04.74.00.35.80 – Fax : 04.74.00.60.53 – Site : www.lespace-reyrieux.fr
Offre d’emploi :
Animateur/rice « enfance 3-11 ans»
Vacances scolaires – Automne 2020
L’association « Espace Talançonnais », gestionnaire du Centre Social l’Espace, équipement de proximité situé sur la commune de Reyrieux dans l’Ain recrute :
• animateur/trice Enfance 3-11 ans (centre de loisirs vacances scolaires)
• CEE, contrat d’engagement éducatif
L’animateur/trice « enfance» aura pour missions de :
 Mettre en place et suivre les projets d’animation pour des enfants de 3 à 11 ans
 Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants
 Encadrer et animer un groupe d’enfants en veillant à leur sécurité
 Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement
Profil :
• Expérience
• Bonnes qualités relationnelles, sens de l’organisation, travail en équipe, autonomie
• Sens de l’initiative, de l’adaptation et des responsabilités
• BAFA titulaire ou équivalence (CQP animateur périscolaire, CAP petite enfance, ….) souhaité
Forfait brut/jour : de 54 à 60 Euros
Poste à pourvoir : mois du 19/10 au 30/10/2020
Envoyer CV et lettre de motivation, par courrier ou mail à :
Espace Enfance – Centre Social l’Espace
112 chemin de Veissieux le Haut
01600 REYRIEUX
Téléphone : 04.74.00.35.80 Site Internet : www.lespace-reyrieux.fr
Contact :
Mme Sophie LARESSE Responsable enfance enfance@lespace-reyrieux.fr

18/09/2020 :

Notre association est sollicitée pour sélectionner et proposer des candidats pour une société de restauration collective sur la Croix-Rousse :

  • 1 en agent de nettoyage contrat 14 h par semaine en CDII , le lundi mardi et jeudi de 6h à 9h et le vendredi de 6h à 11h .
  • 1 chef de groupe (gouvernante) en CDD puis CDI TEMPS COMPLET du lundi au vendredi , quelques samedi par an ( 3 ou 4 ) Horaire 5h30 13h30
  • 1 cuisinier autonome  11h 20h30 lundi mardi jeudi /16h30 20h30 le mercredi /9h15 15h le vendredi CDI

Merci de contacter l’association Passerelle-en-Dombes.

17/09/2020 :

CARSAT Rhone-Alpes

La Direction de la Santé au Travail et de l’Accompagnement Social recrute pour
la Sous-Direction SSR et Tarification au Pôle Flux et Incitations Financières

10 Techniciens Administratifs H/F

 Poste
Nature du contrat : Contrat à Durée Déterminée de 3 mois
Niveau 3 – Coeff. 215 (statut Employé )
Rémunération : 1627.21 € brut mensuel
A pourvoir à compter du 05/10/2020
Contrat : 35h hebdo, du lundi au vendredi
Localisation : Lyon 3 ème

En qualité de Technicien(ne) Administratif, vous travaillerez au sein du Pôle Flux et
Incitations Financières de la Direction des Risques Professionnels.

 Missions

Vous aurez pour missions :
• Application des différentes procédures d’enregistrement selon typologie de dossiers,
• Numérisation des documents,
• Assurer les contrôles de qualité et de conformité des différents supports numérisés,
• Traitement du courrier : ouverture, préparation, numérisation
• Typage, indexation des courriers numérisés
• Enregistrement des demandes après avoir vérifié leur complétude
 Classer et archiver les dossiers
 Trier les courriers dématérialisés et dossiers dématérialisés

 Compétences
 Autonomie et réactivité
 Rigueur, sens du contrôle, et organisation
 Esprit d’analyse, fiabilité
 Esprit d’équipe
 Capacité d’adaptation
 Bonne maitrise de l’outil informatique (Pack Office)
 Capacité à acquérir rapidement la maîtrise des applications métier.
 Qualités relationnelles
 Contacts :
Justine SANDANASSAMY
Chargée de recrutement et gestion des compétences
lyondrhpolesupportressources@carsat-ra.fr

 Processus de recrutement
Le processus de recrutement se déroulera de la manière suivante :
– Réception des candidatures du 15/09 au 29/09
– Quizz de sélection et de motivation des candidats pré sélectionnés
– Entretiens de motivation à distance
Candidatures
Il est rappelé que « le fait de travailler à temps partiel ne constitue pas un obstacle à la
candidature ». Ce poste est par conséquent ouvert à tout salarié, quel que soit son rythme de
travail
Candidater avant le 29/09/2020.

http://www.lasecurecrute.fr/je-cherche/une-offre/fiche-de-poste/secretaire?posteId=601568

D’autres offres sur :

http://www.lasecurecrute.fr/je-cherche/une-offre/recherche-avancee

16/09/2020 :

ADEME Lyon : Chef de projet Bâtiment et ingénierie financière (F/H) DR Auvergne-Rhône-Alpes

http://recrutement.ademe.fr/detail/fr/155091

15/09/2020 :

Le Collège LM FOURNET 01 480 JASSANS-RIOTTIER
cherche un ou une AED ( Surveillance des Elèves) à mi temps pour travailler :
Soit les lundis- mardis-jeudis- vendredis de 10h à 15h .
Soit les lundis et jeudis de 7h30 à 17h .
Il est nécessaire d’avoir un BAC pour postuler .
Les candidatures doivent être envoyées sur la boite mail du collège : 0011193s@ac-lyon.fr


 

MANUTENTIONNAIRE / PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) – SAINT VULBAS

PRESENTATION DE L’ENTREPRISE
Fruit de la rencontre entre Ares (Association pour la Réinsertion économique et sociale) et l’entreprise XPO, Log’ins est une entreprise adaptée (EA) recrutant des personnes en situation de handicap, et tremplin vers l’emploi durable. Log’ins salarie et accompagne des personnes éloignées de l’emploi, et en particulier des travailleurs handicapés, vers l’entreprise classique.
Log’ins est spécialisée dans les métiers de la logistique.
VOS MISSIONS
Au sein de l’équipe Log’ins sur le site XPO Logistics AMER Sports, vous avez pour mission :
– Scan d’articles
– Choix de conditionnements
– Emballage de commandes e-commerce
– Dispatch des commandes par transporteurs
– Stickage – Appairage
– Reconditionnement – Palettisation

PROFIL RECHERCHE
– Motivation à travailler et à être accompagné dans ses démarches d’insertion sociale et professionnelle
– Titulaire d’une RQTH
– Pas de contre- indications médicales aux gestes répétitifs
– Utilisation de lecteurs de codes barre et imprimante (PTC)
– Savoir lire écrire compter
MODALITES
Horaires : 6h-14h
Lieu de travail : Saint Vulbas
Parc Industriel de la Plaine de l’Ain (01)
TYPE DE CONTRAT
CDDT temps plein – 24 mois max (35h / semaine)
Du lundi au vendredi
Salaire : SMIC (+ mutuelle)
Pour postuler envoyer un CV + RQTH + Proposition candidature en EA
à l’adresse suivante : celine.nomine@log-ins.fr


 

MANUTENTIONNAIRE / PREPARATEUR(TRICE) DE COMMANDES (H/F) L’OREAL – SAINT VULBAS

PRESENTATION DE L’ENTREPRISE
Fruit de la rencontre entre Ares (Association pour la Réinsertion économique et sociale) et l’entreprise XPO, Log’ins est une entreprise adaptée (EA) recrutant des personnes en situation de handicap, et tremplin vers l’emploi durable. Log’ins salarie et accompagne des personnes éloignées de l’emploi, et en particulier des travailleurs handicapés, vers l’entreprise classique.
Log’ins est spécialisée dans les métiers de la logistique.
VOS MISSIONS
Au sein de l’équipe Log’ins sur le site XPO Logistics – L’Oréal, vous avez pour mission :
– La mise en box (prêt à vendre) des produits L’Oréal
– Le réapprovisionnement des postes de travail
– L’étiquetage des colis
– Dépalettisation / palettisation
– Le filmage de palettes
– Conduite d’engins de manutention possible
PROFIL RECHERCHE
– Motivation à travailler et à être accompagné dans ses démarches d’insertion sociale et professionnelle
– Titulaire d’une RQTH
– Pas de contre- indications médicales aux gestes répétitifs
– Port de charge limité à 15kg
MODALITES
Horaires : 7h-15h
(Passage très ponctuel possible en 2×7)
Lieu de travail : Saint Vulbas
Parc Industriel de la Plaine de l’Ain (01)
TYPE DE CONTRAT
CDDT temps plein
24 mois maximum (35h / semaine)
Du lundi au vendredi
Salaire : SMIC (+ mutuelle)
Pour postuler envoyer un CV + RQTH + Proposition candidature en EA
à l’adresse suivante : celine.nomine@log-ins.fr

14/09/2020 :

La Manufacture des Pains « Boulangerie-Patisserie »
50 rue Gambette
01330 Ambérieux en Dombes

Recherche deux vendeuses ou vendeurs (1 CDI et 1 CDD)

Contact : 04 74 00 84 58 demander William Piotton
lamanufacturedespains@gmail.com


 

AintérimAINTERIM recherche activement pour l’un de ses clients situé aux Echets des Agents de Fabrication H/F ; il s’agit d’une salaison. Une 1ère expérience en industrie agroalimentaire est un plus.

Débutant-es accepté-es.

Les postes peuvent parfois être physiques et répétitifs.

Environnement frais 4°C, humide et odeurs de charcuterie. L’entreprise transforme la viande (porc principalement) en charcuterie alsacienne et fabrique des saucisses.

Horaires matin, journée ou après-midi.

Contrat à la semaine, possibilité de longue mission.

Permis B, VL apprécié pour s’y rendre ; possibilité de covoiturage puisque nous avons plusieurs besoins.

Rémunération : SMIC + prime + majoration de nuit suivant les horaires (5h-12h30).

AINTERIM – 908 Grande Rue, 01700 Miribel

Tél.: 04 72 01 01 72

miribel@ainterim.fr

13/09/2020 :

Le-SaintOliv-Saint-Oliv-LOGO-header-facebook-aiRestaurant Le Saint’Oliv
Aide Cuisine et Service Sainte-Olive
Description
Le restaurant le Saint’Oliv … à Saint Olive recherche un aide en cuisine et/ou une
personne pour le service en salle.
Qualifications
Pas besoin de formation particulière, il sera formé sur place.
Par contre, quelqu’un de fiable et de disponible (horaires décales et travail le
week-end, notamment)
Contacts
contacter Olivier de la part de Passerelle en Dombes
Restaurant Le Saint’Oliv
Village
01330 Sainte-Olive
Téléphone 04 74 00 57 60
https://le-saint-oliv-restaurant.eatbu.com/

10/09/2020 :

Le magasin Intermarché de St-André-de-Corcy recrute pour un poste de Comptable en CDI à temps plein 36h75 par semaine.

Pour RDV se rendre sur place avec CV.

Intermarché
Zi De Sure,
354 Rue de l’Industrie,
01390 Saint-André-de-Corcy


 

BSV Hydraulique société spécialisée dans l’installation et le dépannage de banc d’essai hydraulique et pneumatique cherche pour son client VOLVO TRUCKS basé sur le site industriel des Etudes et Recherches de St Priest un ou une :

Technicien De Maintenance Industriel en CDI
(Électricien/automaticien/électromécanicien)

Sous la responsabilité du client et conformément aux procédures et spécifications internes, vous réalisez la maintenance  des équipements de production essentiellement dans le domaine du banc d’essai.

Vous dépannez, améliorez les équipements et gérez les prestataires qui viendrons vous assistez dans votre mission.

  • Maintenance corrective
  • Planifier la maintenance préventive.
  • Assurer la gestion du stock de matériel et pièces de rechange.
  • Assurez la traçabilité des interventions via la GMAO.
  • Appliquer la politique du client sur la réduction des couts.
  • Participer activement à l’amélioration continue dans l’atelier de production.

Vous participez à la rédaction des cahiers des charges et à la qualification de nouveaux projets,  vous êtes l’interlocuteur privilégié des fournisseurs sur les problèmes des bancs d’essais ainsi qu’une assistance technique pour les utilisateurs.

Dans votre rôle de GMAO key User vous centralisez les demandes des utilisateurs et aidez à l’utilisation du logiciel.

De formation Bac/Bac +2 avec expérience, dans le domaine de la maintenance industrielle (électricien/automaticien/électromécanicien) vous êtes rigoureux et avez un bon relationnel. Une grande autonomie, curiosité et soif d’apprendre vous serons nécessaire pour relever ce challenge.

  • Salaire brut mensuel entre 2200 et 2400 sur 13 mois selon profil et expérience.
  • Horaire journée

Pour tous renseignements ou pour postuler à l’offre,
Contactez Monsieur Didier Comas au 06 76 05 31 32

09/09/2020 :

Assurance Maladie
Contact tracing : nous recrutons 1000 téléconseillers.
Face à l’accélération de l’épidémie de #Covid19 et pour assurer le bon fonctionnement du dispositif de « contact tracing » mis en place depuis le déconfinement, l’Assurance Maladie recrute actuellement 1000 téléconseillers en CCD sur toute la France.
Les plateformes de contact tracing sont opérationnelles 7 jours sur 7, week-end et jours fériés compris.
Vous souhaitez devenir enquêteur sanitaire et participer ainsi à une mission d’intérêt général ? Consultez nos offres d’emplois sur notre espace Carrières :
https://assurance-maladie.ameli.fr/carrieres/offres?f%5B0%5D=field_metiers_talentlink%3A135368

PROMAN BEYNOST recherche 7 employés de libre service à Beynost H/F
Début dés lundi 14 septembre
Longue mission
Horaires : 5h-11h ou coupure
Lieu : Beynost 01700
Contactez nous au 04 72 25 08 03 ou venez nous voir en agence avec vos papiers : PROMAN rue du pré caillat 01700 BEYNOST

08/09/2020 :

La société SME recherche un(e) Chalumiste sur la commune de AMBRONAY

Chalumiste : Ouvrier qui travaille avec un chalumeau ou une machine-outil dotée d’un chalumeau, le plus souvent dans une usine, afin de souder et découper des métaux.

Offre d’emploi chalumiste

Nous recherchons pour notre entreprise SME basée à Ambronay, un chalumiste de découpage de métaux pour renforcer l’équipe.

Sous la responsabilité du chef d’équipe, vos missions principales seront :

    Découpe à la lance à oxygène thermique
    Opérations de découpe de toutes pièces en métal
    Trier les différents métaux découpés
    Effectuer la maintenance journalière et le contrôle de son matériel
    Effectuer les opérations de découpe dans le respect de la sécurité, des règles environnementales et de la qualité
    Vous aimez les travaux physiques, le travail en extérieur, êtes ponctuel(le), rigoureux (euse) et respectez ainsi toutes les procédures de sécurité.
    Votre esprit d’équipe vous permettra de vous inscrire durablement dans une structure à taille humaine à fort potentiel.

Débutants acceptés, une première expérience dans un métier physique est un plus.

CDI 37h50 horaires normaux
Salaire 10.36 par heure minimum, selon expérience

SME,  c’est 40 ans d’expérience familiale dans la démolition de wagons, locomotives, voies ferrées, rails, etc…

Réf : SME0920A

Contact
Merci d’envoyer vos CV & lettre de motivation
aux coordonnées suivantes :
Jocelyn DESBROSSE – Chargé de mission Mode d’Emplois
0.619.433.162 – jocelyndesbrosse@medef-ain.com

04/09/2020 :

CivrieuxLa mairie de Civrieux recherche

Un animateur pour encadrement d’activités périscolaires pour l’école Victor HUGO

CDD d’un an de 7 h 40 sur 52 semaines, soit10 h 00 sur les 36 semaines de la période scolaire – Les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16 à 18 h 30.
Base horaire : le SMIC + indemnités de précarité.

Sous l’autorité de l’animateur territorial : encadrer et animer les enfants inscrits aux activités périscolaires et garderie.

Capacité à favoriser l’éveil et le développement des enfants 3 à 11 ans ;
Aptitude à l’animation, à la pédagogie et à la communication ;
Sens de l’accueil, de l’écoute et du relationnel envers l’ensemble des acteurs intervenant sur le périscolaire et les enfants ;
Esprit d’équipe (mutualisation d’idées, activités partagées, solidarité…) ;
Investissement dans son travail au quotidien et sens des responsabilités ;
Capacité d’initiative et d’adaptation.

Mairie de CIVRIEUX
7 Rue du Château
01390 Civrieux
Téléphone : 04 78 98 01 61
http://mairie-civrieux01.fr/

02/09/2020 :

Dans le cadre de son développement, Proluméo Gleizé recherche un Électricien bâtiment (H/F) polyvalent.
Vous assurerez des travaux d’électricité, en neuf et rénovation pour une clientèle de particuliers, industrielle ou tertiaire.
Secteur d’intervention dans un rayon de 150 km autour de Gleizé (69).
CDD de 3 mois en vu d’un CDI de 35h sur 4 jours.
Poste à pourvoir immédiatement.
Profil recherché :
– Expérience exigée,
– Travail en totale autonomie,
– Permis B indispensable,
– Salaire selon profil.
Vous êtes organisé, autonome, rigoureux, ponctuel. Vous avez un excellent relationnel, la satisfaction du client et l’exigence d’un travail de qualité.
Proluméo, 320 Rue de la Farnière, 69400 Gleizé

01/09/2020 :

Maréchal Fraicheur est à la recherche de nouveaux/nouvelles préparateurs/trices de commande, mais aussi de livreurs en CDD et CDI !
Vous êtes rigoureux/se et aimez le monde agricole ?
Rejoignez notre équipe dynamique et participez au bien manger de nos gourmands lyonnais !
https://www.marechal-fraicheur.fr/offres-d-emploi

Maréchal Fraicheur
Chemin de Rosarge VANCIA
69140 Rillieux-la-Pape
https://www.marechal-fraicheur.fr/

Aout 2020 :

29/08/2020 :

La mairie de Villars les Dombes recrute :
– Apprenti maintenance bâtiments de collectivités
– Apprenti CAPA jardinier paysagiste
– Stagiaire Qualité de vie au travail
– Policier municipal
– Animateurs et animatrices périscolaires
http://villars-les-dombes.fr/web/spip.php?article484

26/08/2020 :

Jérôme élecApprenti électricien

L’entreprise Jérôme Elec SARL, artisan électricien basé à Ambérieux-en-Dombes, est à la recherche d’un jeune sortant du collège et motivé pour un apprentissage en électricité générale à partir de septembre 2020.

JEROME ELEC
Jérôme ASLANIAN
17 Lotissement les Aubépines
01330 Ambérieux-en-Dombes
contact@c2e-electricite.fr
http://www.c2e-electricite.fr/

Lyon Est Métropole Habitat

Une offre chez Lyon Est Métropole Habitat recherche un chargé de mobilité résidentielle :

24/08/2020 :

La Clinique SSR Korian du Château de Gleteins à Jassans-Riottier (01) recherche :
– 1 poste d’employé de service pour la préparation des petits déjeuner, préparation des chariots de distribution, distribution des repas, plonge, nettoyage.
CDD temps plein de plusieurs mois remplacement congés maternité
– 1 poste d’employé de service pour la préparation des petits déjeuner, préparation des chariots de distribution, distribution des repas, plonge, nettoyage
CDD temps partiel de plusieurs mois pour remplacement.
De Préférence une expérience en collectivité ou hospitalières.
Contact direct avec les patients.
Horaires en coupures
Travail un week-end sur 2
Pour plus d’informations ou pour postuler vous pouvez directement envoyer un CV et lettre de motivation à cuisine.gleteins@korian.fr.
Prise de poste le 1er septembre

 

22/08/2020 :

Le cabinet de recrutement Solution profil ( 12 rue Claude Chappe – 69370 Saint-Didier-au-Mont-d’Or – T : 04 72 822 200 – contact@solutionprofil.frhttps://solutionprofil.fr/ ) recherche des candidats pour occuper les postes suivants :

  • Préparateur de commandes Grands Comptes/Cariste H/F à Civrieux (01)

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-t0wLij

  • Agent de Conditionnement Confirmé H/F (3 postes en CDI) F à Civrieux (01)

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-LxeclX

  • Agent d’entretien Confirmé H/F à Civrieux (01)

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-gusPlo

  • Assistant Achat/Logistique International Confirmé H/F à Civrieux (01)

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-VWKhyB

  • Gestionnaire Applicatif Informatique (H/F) à Villefranche-sur-Saône

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-5jE0bO

  • Développeur WEB PHP SYMFONY FULLSTACK Confirmé (H/F) à Limonest

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-8iC074

  • Alternant Comptabilité (H/F) à Saint-Didier-au-Mont-d’Or

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-jzbmRl

  • Chef de Mission Comptable Confirmé H/F à Villefranche-sur-Saône

https://www.talentdetection.com/solution-profil/offre-51587-3zmKLF

Pour renforcer leur équipe à partir de décembre 2020 / janvier 2021, ils recherchent également un Consultant en Recrutement H/F en CDI à St Didier-au-Mt d’Or (69) .

20/08/2020 :

OUVERTURE DES INSCRIPTIONS
Formation Dessinateur Projeteur en fibre optique
(H/F)

Le CFA Ducretet, leader de la formation des métiers de la maison connectée et des télécommunications, recrute des stagiaires souhaitant se former aux métiers de la fibre optique (Dessinateur projeteur).

Le dessinateur / projecteur FTTH est celui à l’origine du plan et des indications qui permettent l’avancée des équipes sur le terrain. Comme son nom l’indique, le dessinateur / projecteur FTTH « dessine », « projette » les données concernant le terrain en question et permet au reste de la chaine de visualiser directement le projet finalisé avant de se rendre sur place.

Début de la formation : Octobre 2020
Session de recrutement le 04 Septembre 2020

PUBLIC / PRÉREQUIS
Demandeur(se) d’emploi ou en reconversion professionnelle sans condition d’âge.

Prise en charge du coût de la formation par la Région et le FSE et maintien des droits pour les demandeurs d’emploi.
Candidats issus de la métropole de Lyon et Région de l’Ain uniquement.

Localisation : 2 rue de la Démocratie 69200 Vénissieux
Durée de la formation : 560 heures en centre et 280 heures en entreprise
Niveau Requis : Niveau BTS et/ou BAC + expérience
Mobilité (possibilité déplacement à la semaine) + PERMIS B
                               Sens du relationnel et bonne élocution
                               Maitrise des outils informatiques

Afin de constituer le dossier de candidature, merci de joindre par mail à l’adresse mail ib@ducretet.net les documents suivants :

  • CV
  • Permis
  • RIB
  • Dernier diplôme obtenu
  • Avis de situation pôle emploi
  • Attestation de droit à l’assurance maladie (téléchargeable via ameli.fr)
  • Carte d’identité ou titre de séjour avec autorisation de travail
  • En cas de reconnaissance travailleur handicapé joindre la décision RQTH ainsi qu’un relevé de retraite via le site de la CARSAT.

Optez pour un métier d’avenir avec des perspectives d’évolution

CFA Ducretet Lyon

Centre de Formation d'Apprentis DUCRETET Auvergne Rhone-Alpes

2 Rue de la Démocratie,
69200 VÉNISSIEUX
T : 04 72 50 50 00

13/08/2020 :

Le restaurant « La Grenouille de Marlieux » recherche :
– apprentis (es) salle et cuisine
– extra en salle pour les week-ends
Appeler le : 0474527552
restaurant « La Grenouille de Marlieux »
114 place du marché
01240 Marlieux

La société Georges Blanc à Vonnas recherche un(e) extra dans les boutiques pour un 20/25h par semaine.
Déposer un CV dans les boutiques.
Poste à pourvoir tout de suite.

Le Galet à Reyrieux, acteur culturel, propose une mission de service civique à partir de septembre. Recrutement par la commune de Reyrieux
Information et contact dans le document :
http://www.reyrieux.fr/IMG/pdf/offre_de_mission_2020_2021.pdf

10/08/2020 :

Association Grain de Sel Ars sur Formans Espace de Vie SocialeANIMATEUR/TRICE ACCUEIL DE LOISIRS à Ars-sur-Formans (01)
Conditions du contrat
CDD de 4 mois pour accroissement d’activité – à compter du 01/09/2020
Poste à temps plein modulé avec des horaires différents par période (période scolaire + période vacances + période non travaillée)
Contexte
Association agréée « Espace de Vie Sociale » par la CAF de l’AIN
Enjeux d’animation et de développement des temps de loisirs sur une commune de 1400 habitants
Missions (liste non exhaustive)
Sous l’autorité du directeur de l’association et par délégation sous l’autorité du responsables enfance
jeunesse ou son adjointe :
– Encadrer et animer les enfants inscrits à l’accueil de loisirs (périscolaire, pause méridienne, mercredi,
vacances scolaires) dans le respect des valeurs éducatives de l’association
– Assurer la sécurité physique et affective des mineurs lors des divers temps d’accueil et d’activités
– Organiser, mettre en place et réaliser des animations adaptées aux publics accueillis
– Respecter et mettre en oeuvre les consignes concernant les locaux et le matériel, les personnes
– Participer aux relations avec les familles (accueil, écoute, information…)
Compétences attendues
– Capacité à favoriser l’éveil et le développement des enfants 3 à 11 ans
– Aptitude à l’animation, à la pédagogie et à la communication
– Sens de l’accueil, de l’écoute et du relationnel envers l’ensemble des acteurs de l’association
(adhérents parents/enfants, bénévoles, partenaires…)
– Esprit d’équipe (mutualisation d’idées, activités partagées, solidarité…)
– Investissement dans son travail au quotidien et sens des responsabilités
– Capacité d’initiative et d’adaptation
Qualifications
– CPJEPS AAVQ (Animateur d’Activité et de Vie Quotidienne), CQP AP (Animateur Périscolaire), BAFA,
– CAP petite enfance ou diplôme équivalent souhaité
– Expérience auprès des enfants et/ou adolescents
Rémunération
Salaire basé sur l’indice 255 de la Convention Collective Nationale de l’Animation (ECLAT) soit 1611.60 € brut – Modulation de type A
Candidatures à envoyer le plus rapidement par mail à graindesel01@gmail.com ou par courrier à :
Espace de Vie Sociale « GRAIN DE SEL »
A l’attention de madame la présidente
111 rue Jean-Marie Vianney
01480 ARS-SUR-FORMANS
http://www.graindesel01.fr/

06/08/2020 :

AreasNous aurons des besoins de recrutement à partir de début septembre, particulièrement en semaine. Si certains d’entre-vous (vacataires) ont des disponibilités en semaine, ou si vous connaissez des personnes susceptibles d’être intéressées par un CDD ou quelques vacations par semaine, merci de transmettre leurs candidatures via l’association.
Offre d’emploi employé en restauration à la station d’autoroute des Chères.
Une offre d’emploi de responsable restauration à la station d’autoroute des Chères.

Le Pôle Enfance Jeunesse de Saint-André de Corcy recrute un-e animateur-trice périscolaire/ Diplôme BAFA ou équivalent exigé CV et lettre de motivation à envoyer à cdlsaintandedecorcy@gmail.com
2 animateurs(trices) diplômés pour l’accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire à Neuville/Saône. CDD à compter du 31/08/2020 – Temps de travail de 80 à 95% annualisé Consultez l’offre d’emploi sur site internet : https://mairie.neuvillesursaone.fr/page/index.php

03/08/2020 :

Sur notre secteur au village de Sainte-Olive (01330) : Le restaurant Le Saint’Oliv recherche apprenti(e) cuisinier(e) CAP ou BEP ! Contacter Olivier au 04 74 00 57 60.


CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT ET DES RELATIONS INSTITUTIONNELLES
Société:Réseau Entreprendre® Rhône
Adresse : 40 Rue de Bruxelles, 69100 Villeurbanne
Type de contrat : CDI, forfait jour
Date début : dès que possible
Lieu: Basé à Villeurbanne avec rare déplacement Grand Lyon / Rhône
Salaire : Rémunération annuelle 33.000€ brut + prime sur objectifs + Titres de restaurant
Contact responsable direct : Rodolphe Pasquier-Desvignes – rpasquierdesvignes@reseau-entreprendre.org

Accueil

Pour créer des emplois, créons des employeurs
André MULLIEZ 1986, Fondateur de Réseau Entreprendre
Rejoignez dans  une  association  engagée  une  aventure  lancée  il  y  a  plus  de  30  ans  pour  soutenir les entrepreneurs créateurs, repreneurs et développeur d’entreprises. Partagez nos valeurs autour de notre maxime : « l’important, c’est la personne, le principe c’est la gratuité, l’esprit c’est la réciprocité » Participez à la vie et à la création d’emplois sur notre territoire en devenant un acteur clef du soutien à l’entrepreneuriat.

Vos missions :
•Représenter Réseau Entreprendre auprès des parties prenantes de l’éco-système privé, public et associatif de l’entrepreneuriat.
•Conforter  dans  le  territoire  Rhône Nord  Beaujolais  la  marque  Réseau  Entreprendre  comme l’acteur de référence pour tous les entrepreneurs à potentiel de création d’emplois.
•Pérenniser  et  développer  l’association  par  la  fidélisation  et  le  recrutement  de  membres, chefs d’entreprise, en particulier sur la zone Rhône Nord Beaujolais.
•Étudier et guider les candidats à l’accompagnement par Réseau Entreprendre.
•Représenter  l’action  des  associations  Réseau  Entreprendre  au  niveau régional  auprès  des institutions publiques et des financeurs.

Intégré  au  sein d’une  équipe  de  7  personnes,  sous  la  responsabilité  du  Directeur  Général,vous participez aux actions de communication et événementielles de l’association. Basé(e) à Lyon ou sur la zone Rhône Nord, une alternance de présence entre le  siège de l’association et le territoire Rhône Nord sera nécessaire. Vous  avez  une  bonne  connaissance  du  monde  économique  et  l’expérience  de  relations  institutionnelles avec des instances politiques et administratives locales.
Vous êtes motivé par l’entrepreneuriat et souhaitez vivre votre métier avec des valeurs fortes.

 

Juillet 2020

25/07/2020 :

Olympique Lyonnais – Chef de projet et développeur informatique
Rejoignez l’Olympique Lyonnais et l’équipe Digital Product en tant que Chef de projet et développeur Front-End pour travailler sur l’ensemble des sites web et applications de l’ Olympique Lyonnais.
 

21/07/2020 :

[OFFRE DE STAGE – Marketing Digital]

Brice Robert Arthur Loyd Lyon

Nous recherchons un.e #stagiaire plein.e de bonnes idées pour nous aider à avancer sur un projet #MarketingDigital

Infos pratiques :

⏳Stage de 6 mois

Formation Bac +5

‍♂️Aime relever les défis

Très sociable

Curieux.se

Lyon 6

https://www.arthur-loyd-lyon.com/offres-d-emploi/marketing-digital

https://www.arthur-loyd-lyon.com/page/offres-d-emploi

20/07/2020 :

Thuri’gônes

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice accueil périscolaire et aurez pour activités principales :
– accueillir et animer un groupe d’enfants c’est à dire être présent tout au long de l’activité,
– accompagner l’enfant à travers l’activité ;
– assurer la sécurité physique et affective des enfants ;
– mettre en place des activités d’animation adaptées à l’âge des enfants ;
– participer à l’élaboration des projets d’animation ;
– être un relais d’information auprès des familles.

Vous devez savoir gérer et animer seul un groupe d’enfants de 5 à 10 ans.

Qualités indispensables : créatifs, pédagogue, organisé et ponctuel.

Horaires : de 16H15 à 17H30 les lundis, mardis, jeudis de la période scolaire.

Rémunération au SMIC (10,15 Euros brut/heure) – 3H45 /sem
CDD 12 mois – Prise de poste au 1er septembre 2020

Le BAFA ou/et expérience professionnelle serait un plus.

DATE LIMITE DES CANDIDATURES AU 28 Aout 2020

Pour tous renseignements, n’hésitez à nous contacter par mail à associationthurigones01@yahoo.com

https://saint-jean-de-thurigneux.fr/thurigones/

17/07/2020 :

Le Boulanger BOREA Saint-André-de-Corcy (Ain) recherche :

  • Un(e) vendeur(se) en CDI 35h,
  • Un(e) apprenti(e) Vente CDD 24 mois 35h,
  • Un(e) apprenti(e) Boulangerie CDD 24 mois 35h,

S’adresser directement au responsable au 06.64.47.45.27

Le Boulanger BOREA

14 Route de Monthieux

01390 ST ANDRE DE CORCY

https://recrute.pole-emploi.fr/page-entreprise/borea-01390

16/07/2020 :

DIRECTEUR/TRICE ADJOINT OCCASIONNEL
ACCUEIL DE LOISIRS à Ars-sur-Formans (01)
Vacances d’ETE 2020
Conditions du contrat
CEE (contrat d’engagement éducatif) entre le lundi 24 août 2020 et le lundi 31 août 2020 soit 6 jours
Contexte
Association agréée « Espace de Vie Sociale » par la CAF de l’AIN organisatrice entre autres d’ALSH
Enjeux d’animation et de développement des temps de loisirs sur une commune de 1400 habitants
Missions (liste non exhaustive)
Sous l’autorité du directeur de l’association et par délégation sous l’autorité des responsables de l’accueil de loisirs ou de leur adjointe :
– Gérer l’équipe d’animateurs et le personnel de service et d’entretien : encadrement et accompagnement sur le terrain, gestion des plannings pendant les accueils de loisirs, organisation et animation des réunions pédagogiques, suivi des programmes d’activités
– Encadrer et animer les enfants inscrits à l’accueil de loisirs dans le respect des valeurs éducatives de l’association
– Assurer la sécurité physique et affective des mineurs lors des divers temps d’accueil et d’activités
– Respecter et mettre en oeuvre les consignes concernant les locaux et le matériel, les personnes
– Participer aux relations avec les familles (accueil, écoute, information…)
Compétences attendues
– Sens de l’accueil, de l’écoute et du relationnel envers l’ensemble des acteurs de l’association (adhérents parents/enfants, bénévoles, partenaires…)
– Esprit d’équipe (mutualisation d’idées, activités partagées, solidarité…)
– Investissement dans son travail au quotidien et sens des responsabilités
– Capacité d’initiative et d’adaptation
– Aptitude à l’animation, à la pédagogie et à la communication
Qualifications
– BAFD (ou à défaut BAFA avec expérience)
– Expérience auprès des enfants
Rémunération
Forfait jour pour les personnes éligibles au Contrat d’Engagement Educatif de la Convention Collective Nationale de l’Animation avec indemnité variable selon la qualification du candidat
Entre 56 € et 66 € brut par jour + indemnité de 10 % de Congés Payés
Candidatures à envoyer le plus rapidement par courrier ou par mail
Espace de Vie Sociale « GRAIN DE SEL » – A l’attention de madame la présidente – 111 rue Jean-Marie Vianney 01480 ARS-SUR-FORMANS ou par mail à graindesel01@gmail.com

15/07/2020 :

Domb’Innov et Val’Horizon recrutent : voir https://www.dombinnov.fr/rejoignez-nous/

10/07/2020 :

AW Pont RoulantTechnicien SAV Ponts Roulants (H/F)

 

Au sein de notre société spécialisée dans la vente et maintenance de ponts roulants et d’appareils de levage, nous recherchons un TECHNICIEN H/F pour notre site de Civrieux-en-Dombes.

Vos missions à ce poste sont les suivantes :

  • Réaliser les travaux de maintenance préventive ou curative, de matériel de levage et de manutention de toutes marques.
  • Mettre en place des appareils de levage de toutes natures vendus par la société,
  • Préparer et faire le suivi des chantiers,
  • Réaliser les comptes rendus techniques des montages et effectuer les mises en service,
  • Assister aux essais avec les organismes de contrôle,

Vous disposez d’au moins une première expérience dans le domaine de la maintenance avec travail en hauteur.

Vous disposez du permis B.

Vous faites preuve d’une grande autonomie et vous maîtrisez la lecture d’un schéma électrique.

L’idéal est que vous ayez déjà une expérience de 2 ans mais nous acceptons aussi les débutants, votre motivation et votre implication étant des éléments essentiels.

Salaire en fonction du profil et de l’expérience.

Nathan THIEBAUT
Directeur d’agence
AW Pont Roulant
Technoparc Saône Vallée – 220 rue Léonard de Vinci | 01390 Civrieux
Tel: +33 (0)4 78 04 20 59 | www.awpontroulant.fr

08/07/2020 :

Directeur, Directeur adjoint et Animateur de Centre de Loisirs été 2020 (H/F)

Nous finalisons actuellement un gros projet sur 8 à 12 collèges CLSH 11 – 15 ans cet été sur la Métropole de Lyon.
Les besoins en encadrement vont être importants c’est la raison pour laquelle je vous sollicite, car nous sommes en recherche de poste de Direction, d’Adjoint et d’animation. Une expérience significative auprès des publics ados en quartier politique de la ville serait un gros plus.

Si vous identifiez par ailleurs d’autres personnes pouvant être intéressées, merci de me transmettre également leurs coordonnées.

Pour compléter les éléments :

Dates :
•    Du 13 juillet au 14 août (5 jours de préparation et 3 jours de bilan pour la direction et 2 jours de prépa en amont pour les équipes d’animation)
Salaires :
•    Direction : indice 350
•    Adjoint-e : 280
•    Animateur-rice : 255
•    Ces éléments sont majorés de 2 points pour les positionnements en REP et REP +
•    Les journées de travail sont de 8h00
•    Panier-repas de 5€/ jour

Nous avons besoin de la mobilisation de chacun sur ce projet ambitieux, merci de ne négliger aucune piste.

Sabri DJELLOULI
Directeur Pôle Engagement – Service BAFA/BAFD
Léo Lagrange Centre Est
Parc d’Activités Moulin à Vent     Bat 29-1
33 avenue du Docteur Georges LEVY
69200 VENISSIEUX
Port : 06 83 89 67 74 Fixe : 04.72.89.20.13

06/07/2020 :

Carsat Rhône-Alpes – Lyon 3e
recrute Alternant Gestionnaire Paie– H/F
http://www.lasecurecrute.fr/je-cherche/une-offre/fiche-de-poste/gestionnaire-administratif-ressources-humaines?posteId=547433

05/07/2020 :

Journée Portes Ouvertes Transport – Logistique

AFTRAL Villefranche-sur-Saône – Mercredi 8 juillet 2020 de 9h à 12h au Centre AFTRAL 33 Impasse des Arbousiers – 69400 Arnas

AFTRAL Bourg-en-Bresse – Vendredi 10 juillet 2020 de 9h à 12h au Centre AFTRAL 17 B Avenue Arsène d’Arsonval – 01000 Bourg-en-Bresse

Formations au CAP Conduite Routière et aux titres professionnels Prépârateur de Commandes, Conducteur Routier Voyageurs et Conducteur Routier de Marchandises sur Porteur.

https://www.aftral.com/


 

SOTRADEL recrute des chauffeurs Poids Lourds.

SOTRADEL – 45 chemin des Plagnes – Z.A. Les Bruyères – 01600 SAINTE-EUPHEMIE

https://www.sotradel.com/recrutement/

03/07/2020 :

Brasserie Odette à Civrieux (01390) recherche un(e) apprenti(e) en cuisine.

Aucune expérience n’est exigée, mais vous devrez faire preuve d’une forte motivation pour ce métier, et être très rigoureux au niveau de l’hygiène.

Vous serez formé auprès d’une équipe compétente et passionnée, au sein d’un établissement de charme à taille humaine.

L’équipe est composée d’un chef d’établissement qui opère en salle avec une serveuse + un chef de cuisine et son (sa) futur(e) apprenti(e).

Le restaurant est ouvert : du lundi au vendredi midi + vendredi et samedi soir.

Le poste est à pourvoir immédiatement, en CDD à temps plein pour l’été et en contrat d’apprentissage CAP/BEP Cuisine à partir de septembre.

Envoyez votre candidature à contact@brasserie-odette.fr ou rendez-vous directement au restaurant, en dehors des heures de service.

BRASSERIE ODETTE

150 Rue Georges Charpak

01390 CIVRIEUX

Email : contact@brasserie-odette.fr

site : http://brasserie-odette.fr/


 

Adecco Neuville recherche actuellement un assistant administratif (h/f) sur Limonest (69) pour une période d’intérim à vue d’embauche en CDI.

Rémunération 2000 € Brut en 39h + Tickets Restaurant + 13ème mois + participation.

Profil recherché avec au moins une première expérience similaire, maîtrise des outils informatiques, la maîtrise de l’anglais serait un plus.

Missions :

– Suivi administratif de la clientèle,

– Réception et accueil téléphonique, réorientation des appels,

– Saisie et suivi des commandes clients

– Assurer la facturation client et le suivi de leur règlement,

Appeler au 04 78 91 21 72.

Juin 2020

29/06/2020 :

Une centaine de postes d’opérateur en horaires de nuit fixe pour K LINE recherchés par Synergie Lagnieu, 72 avenue du Port, 01150 Lagnieu – T : 04.74.40.16.81

Synergie Lagnieu recrute pour un de ses clients leader sur le marché Français de la menuiserie aluminium en horaires de NUIT FIXE des :
– opérateurs montage assemblage
– opérateurs barretage et laquage
– opérateurs en expédition
– opérateurs usinage
Mission en intérim en vue d’un CDI
Taux horaire : 10.25€ brut par heure
+ 6.60€ de panier par jour travaillé
+ les pauses rémunérées au taux horaire de la mission soit 10.25€
+ 2.5 heures en heures supplémentaires par semaines majorées à 25%Travail du Lundi au Vendredi inclus
+ majorations de nuit majorées à 25%
Intégrations sur Juillet en horaires d’équipe 2×8 le temps de la formation pour passer en équipe de nuit fixe courant du mois de Septembre. Attention l’entreprise est fermée 3 semaines sur le mois d’Août.
Si le travail en horaires de nuit fixe vous intéresse et que la perspective d’une embauche en CDI vous intéresse aussi.
Alors n’hésitez plus ! Envoyer nous votre candidature au plus tôt ou passer à l’agence pendant les horaires d’ouverture.
Nombreux postes à pourvoir.
Longue mission intérim débouchant sur un CDI.
TH attractif/PRIMES/IFM/CP/CET à 5%/MUTUELLE/CE.

24/06/2020 :

Responsable Affaire Client en alternance (apprentissage) F/H – Orange Agence Entreprises Saint Etienne

Contrat d’apprentissage d’une durée de 24 mois dans le cadre d’une formation BAC+2 Gestion Administrative et Commerciale des Organisations (GACO)

https://orange.jobs/jobs/offer.do?joid=92777&lang=fr&whatsnew=true

 

Stage – Développement appli mobile IoT F/H – Orange Business Services Lyon

Stage de fin d’étude ou de 4ème année / master / école d’ingénieur d’une durée de 4 à 6 mois

https://orange.jobs/jobs/offer.do?joid=92730&lang=fr&whatsnew=true

 

Apprenti(e) support opérationnel ventes H/F – Sodexo Lyon

https://sodexo-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-apprenti-e-support-operationnel-ventes-h-f_17127.aspx

 

Apprenti(e) – Responsable Développement Junior H/F – Sogeres Lyon

https://sodexo-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-apprenti-e-responsable-developpement-junior-h-f_16958.aspx

 

Apprenti(e) Technicien(ne) de Maintenance Multi-technique H/F – Sodexo Villefranche-sur-Saône

Préparation du Bac Pro CVC/plomberie

https://sodexo-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-apprenti-technicien-de-maintenance-multitechnique-h-f_17123.aspx

 

CAP Cuisine en 1 an H/F – Sodexo Lyon

https://sodexo-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-cap-cuisine-en-1-an-h-f_16323.aspx

 

Cuisinier en CDI – Sodexo Villefranche sur Saône

https://sodexo-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-cuisinier-h-f_17088.aspx

 

Chef de production en CDI F/H – Sodexo Bourg-en-Bresse

https://sodexo-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-chef-de-production-h-f_16352.aspx


23/06/2020 :

OFFRE D’EMPLOI URGENT

Ville de Jassans-Riottier

Ville de Jassans-Riottier

La COMMUNE DE JASSANS-RIOTTIER

Recherche un   AGENT D’ENTRETIEN POLYVALENT

Pour un remplacement d’une durée de 4 MOIS,

Avec possibilité de renouvellement.

Missions :

Entretien des voies publiques : tonte, désherbage, taille

Autre petits travaux

Propreté urbaine

Horaires :

Du lundi au vendredi

7h30 à 11h30 et de 13h30 à 16h30

Occasionnellement le samedi matin de 9h30 à 13h30

Rémunération

SMIC + 10% de congés payés

S’adresser au directeur des services techniques de Jassans-Riottier :

M BONDUE  téléphone : 06.76.77.99.70

dst@jassansriottier.fr


agglo_villefranche_beaujolais_logoCUISINIER(E) EN CRECHE

POSTE A TEMPS COMPLET

Exercice des missions au sein d’un établissement d’accueil de la petite enfance (crèche)  L’agent est placé sous l’autorité directe de la directrice de la structure collective, au sein d’une équipe composée d’éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, assistants de crèches et agents d’entretien.

Missions

  • Réaliser et cuisiner des plats et mets adaptés aux jeunes enfants
  • Participer à la conception et l’élaboration des menus
  • Élaborer et proposer de nouvelles recettes,
  • Veiller et participer à l’hygiène et à la propreté des locaux
  • Entretenir et nettoyer le matériel, les équipements de cuisine, et la vaisselle
  • Gérer les stocks et l’approvisionnement alimentaire et matériels (commande, réception, contrôle de la conformité, stockage…)
  • Connaitre et appliquer les protocoles liés à la cuisine de repas pour enfants présentant des allergies alimentaires
  • Participer au service des repas
  • Participer aux réunions d’équipe, s’impliquer dans la vie de l’établissement, travailler en équipe

Profil

  • CAP Cuisine ou CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif petite enfance

Connaissance des procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP, appliquer les protocoles d’hygiène de l’établissement

  • Connaissance des règles de diététique infantile, du développement de l’enfant et en particulier de la diversification alimentaire
  • Assurer la sécurité et prévenir l’accident, alerter et réagir en cas d’accident.
  • Disposer de notions de gestion budgétaire et de maitrise des dépenses.
  • Capacité à prendre des initiatives dans les limites de ses missions.
  • Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, à la communication, à l’échange
  • Sens de la rigueur, de l’organisation et de l’adaptation
  • Discrétion et respect du secret professionnel
  • Congés pris sur les dates de fermeture de l’établissement (4 semaines en aout et 1 semaine entre Noel et le jour de l’An)
  • Réunions d’équipe et analyse de la pratique en soirée 1 à 2 fois par mois

Conditions

  • Recrutement statutaire sur le cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux, si non titulaire, recrutement contractuel
  • Horaire hebdomadaire : 35 heures
  • Rémunération calculée par référence au cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux + régime indemnitaire (prime mensuelle : 235 €) + prime de fin d’année (1504 €) + tickets restaurant + prestation d’action sociale + prestation santé et prévoyance.
  • Poste à pourvoir à partir du 24 août 2020

Merci d’envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation + situation administrative si déjà en poste dans une collectivité) avant le 27 juin 2020

Par mail (format Word ou PDF uniquement) : recrutement@agglo-villefranche.fr

Ou par courrier :                CAVBS 115 rue Paul Bert – 69400 VILLEFRANCHE SUR SAONE.


Salles-Arbuissonnas site clunisienLa Mairie de Salles-Arbuissonnes en Beaujolais procède au recrutement en CDD du 01/09/2020 au 02/07/2021 d’une personne pour sa cantine scolaire.

Missions : Surveillance des enfants pendant les repas et dans la cour de récréation, service des repas et petit ménage, 2 heures par jours d’école, de 11h30 à 13h30

Rémunération : SMIC horaire + 10% congés payés

Compétences : Travail en équipe – Aimer le contact avec les enfants – rigueur – propreté – patience – BAFA si possible

Renseignements et dépôt des candidatures au secrétariat de mairie.

https://salles-arbuissonnas.fr/


16/06/2020 :

Apprenti Cuisinier (H/F) – Lyon (69)

Votre mission :

Vous souhaitez être formé au métier de Cuisinier.

Vous travaillez en alternance, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage visant le titre professionnel de Cuisinier.

Vous aurez en charge les missions suivantes :

Préparation chaude et froide: cuisson, sauces, viandes, grillades, découpe

Dressage des assiettes, décoration des plats.

Votre profil :

Vous êtes passionné-e par la cuisine et souhaitez en faire votre métier ?

Vous n’avez pas d’expérience mais vous avez envie d’apprendre à préparer, cuire et dresser des plats, de l’entrée au dessert, pour régaler les plus gourmets !

Vous n’avez pas besoin d’expérience pour entrer en formation, ce qui fait la différence pour nous, c’est votre goût et vos qualités pour le métier.

Si vous souhaitez vous former aux métiers de la cuisine, que vous avez entre 18 et 29 ans *, que vous avez terminé vos études au collège (fin 3eme), n’hésitez plus, candidatez !

(* Personnes en situation de handicap : pas de limite d’âge )

Nous vous proposons :

Adecco, partenaire du CFA des Chefs, vous propose une formation gratuite au métier de Cuisinier en contrat d’apprentissage pendant un an, sur un de nos campus en région de Lyon.

Cette formation délivre un titre professionnel cuisinier avec un programme spécialement revu pour s’adapter aux nouvelles attentes de la cuisine innovante (finger Food, textures modifiées, cuisson basse température, cuisine végan,…). De l’entrée au dessert, vous y apprendrez à préparer, cuire et dresser des plats pour régaler les plus gourmets !

Adecco vous accompagne pour intégrer le centre de formation (CFA) et se charge de vous trouver une entreprise d’accueil, pas besoin de chercher !

Les entrées en formation sont possibles tout au long de l’année, donnez-nous vos disponibilités, nous vous proposons une date de rentrée

Comment se déroule la formation ? Vous alternez 2 semaines en entreprise et 1 semaine en école

Après avoir postulé, vous recevrez un mail de notre équipe qui vous redirigera vers un questionnaire à compléter pour valider les prérequis à l’entrée en formation. Nos recruteurs Adecco vous contacteront ensuite pour vous accompagner dans la suite de votre candidature, et ce, jusqu’à votre entrée en formation.

Alors n’hésitez plus, candidater !

Référence : Offre Adecco 9014704

Contact : Adecco – Agence Neuville-sur-Saône

13 rue Pierre Dugelay,, 69250 Neuville Sur Saône

Tel : 0478912172

Lu-Ve 08:30-18:00

https://www.adecco.fr/agences-emploi/agence-emploi-neuville-sur-saone-adfr_114/

Pour chacune de nos offres, nous nous assurons du respect des mesures de distanciation et barrières mises en œuvre dans les entreprises, ainsi que de la mise à disposition des équipements nécessaires à votre protection.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap


15/06/2020 :

Le Bureau Information Jeunesse (BIJ) de Bourg en Bresse organise un salon job d’été en ligne !

En cliquant sur le lien https://jeunes01.info-jeunes.fr/ retrouvez toutes les infos, accès aux offres et rubriques suivantes : Emploi/Job, Initiatives/volontariat/Bénévolat, Vie quotidienne/Logement, Santé/Mobilité internationale, Loisirs/Sports/Culture

Ou directement : https://jeunes01.info-jeunes.fr/jobs-d-ete-en-ligne-ain

Quelques compléments utiles pour les jobs d’été pour les mineurs entre 15 et 18 ans.

Et un guide 2020 Jobs d’été en Auvergne Rhône-Alpes pour tous.

Également, du 17 au 20 juin 2020 : salon virtuel des études supérieures avec ou sans alternance.

 

10/06/2020 :

au Millimètre2 offres : un Menuisier poseur en agencement qualifié H/F et un Menuisier d’atelier en agencement qualifié H/F

Au Millimètre – 12 Rue Francine Fromont – 69120 Vaulx-en-Velin

Description de l’entreprise

Au Millimètre est une entreprise de menuiserie intérieure/agencement qui existe depuis 15 ans et qui vient récemment d’augmenter son effectif pour être aujourd’hui au nombre de 10 réparti sur le bureau d’étude, l’atelier et la pose. Nous travaillons pour des particuliers en direct ou par l’intermédiaire d’architectes. Nous élargissons notre domaine d’activité aux collectivités et professionnels tels qu’EDF, Banque Populaire, Téfal, cabinets de dentistes, avocats, notaires…
L’activité de l’entreprise reste concentrée dans la région Lyonnaise mais peut s’étendre ponctuellement à la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Nous prônons la bonne ambiance au travail et l’esprit de famille.

Menuisier d’atelier en agencement qualifié H/F

Résumé de l’offre :
Au Millimètre, entreprise de menuiserie et d’agencement à Vaulx en Velin, recherche un ouvrier d’atelier qualifié H/F.
Poste en CDI à plein temps sur 39 h à pourvoir immédiatement.
Salaire selon compétences et expérience.

Description du poste
Sous la responsabilité du chef d’atelier vous serez amené à fabriquer du mobilier sur mesure, divers agencement et menuiseries intérieures à destination d’une clientèle de particuliers, d’architectes et dans le domaine du tertiaire.
Principalement orienté sur le travail de panneaux et de placages, vous serez parfois amené à travailler du massif.

Vos compétences :
– Lecture et compréhension de plans
– Mélaminés, stratifiés et panneaux en général n’ont plus de secrets pour vous
– Placage de chant sur plaqueuse Brandt
– Usinages sur machines-outils traditionnelles
Vous êtes autonome, mais capable de travailler en équipe.
Vous êtes polyvalent, prenez des initiatives et votre aptitude à effectuer de nouvelles tâches et trouver des solutions est un plus.

Votre formation :
Vous avez une formation ou une expérience dans les métiers de la menuiserie et de l’agencement, idéalement sur un poste similaire.
Des connaissances sur les machines à commandes numérique sont souhaitables

Menuisier poseur en agencement qualifié H/F

Résumé de l’offre :
Au Millimètre, entreprise de menuiserie et d’agencement à Vaulx en Velin, recherche un ouvrier d’atelier qualifié H/F.
Poste en CDI à plein temps sur 39 h à pourvoir immédiatement.
Salaire selon compétences et expérience.

Description du poste
Sous la responsabilité du chef d’entreprise vous serez amené à poser principalement de l’agencement et du mobilier sur mesure chez des particuliers ou dans le domaine du tertiaire (cuisine, dressing, bibliothèque, habillages muraux, banque d’accueil…). Mais vous serez aussi amené à poser des éléments de menuiserie (portes intérieures battantes et coulissantes, plinthes, parquet…)
Vous travaillerez en autonomie, vous aurez un véhicule de pose entièrement équipé.
Vous serez assisté d’un apprenti qui sera sous votre responsabilité
Intervention sur l’agglomération Lyonnaise et parfois dans la région Rhône-Alpes.

Vos compétences :
– Lecture et compréhension de plans
– Maitrise parfaite de l’outillage électroportatif
– Minutieux et soigneux, la qualité de vos réalisations est une priorité pour vous
– Vous êtes polyvalent et capable de vous adapter aux multiples situations de chantiers.
Vous représentez la société chez les clients, votre image, votre facilité à vous exprimer en public, votre aisance en clientèle sont des points importants.
Vous êtes autonome, mais capable de travailler en équipe.

Votre formation :
Vous avez une formation et/ou une expérience réussie dans les métiers de la menuiserie et de l’agencement, idéalement sur un poste similaire.
Des connaissances en électricité et en plomberie sont un plus (câblage de luminaires dans les meubles, raccordement d’éviers et meubles vasques)

Si vous pensez avoir les qualités requises et que un de ces postes peut correspondre à vos attentes, merci d’envoyer vos CV & lettre de motivation à Monsieur CHEMINADE : damien@aumillimetre.com ou de téléphoner au 06 19 24 11 16 pour plus de précisions.
www.aumillimetre.com

Mai 2020

28/05/2020 :

cooperative Calad-impulsion Collectif convaincu

Calad’Impulsion anime une Coopérative Jeunesse de Services cet été à Tarare.

Offre d’emploi Animateurs-trices
Coopérative Jeunesse de Services – CJS
Mission de 3 mois temps plein

Poste basé à Tarare : Calad’Impulsion pilote une Coopérative Jeunesse de Services ou CJS. Dans ce cadre, nous recherchons deux animateurs-trices pour encadrer le groupe de jeunes
POSTE : Animateurs-trices Coopérative Jeunesse de Services-CJS
Description du poste : Les animateurs-trices auront pour mission d’animer une CJS sur le territoire de Tarare. Une CJS regroupe environ 10 adolescents qui se rassemblent afin de créer leur emploi d’été en offrant différents services aux entreprises et aux particuliers du territoire, tout en s’initiant aux rouages du marché du travail et à la gestion d’une entreprise coopérative. Cette expérience leur permet de découvrir leur potentiel, de développer leur sens des responsabilités, leur autonomie et de s’initier à l’entrepreneuriat.
Dans le cadre de la mise en place de la CJS, les animateurs-trices :
· Seront formés au fonctionnement, outils et spécificités du modèle CJS
· Seront accompagnés par les salariés de la Coopérative d’Activité et d’Emploi et le Comité Local
· Travailleront en binôme, encadrés par le (la) coordinateur/trice
Missions :
· Animer et encadrer un groupe de jeunes mineurs de 16 à 18 ans
· Accompagner le projet d’entreprise collective par les jeunes
· Informer, recruter et sélectionner les jeunes coopérants
· Veiller au respect des consignes de sécurité, les accompagner dans leurs délacements
· Rédiger un rapport d’activités qualitatif de l’action
· Assurer la liaison avec le comité local et l’animer
Compétences requises :
· Une ou des expériences en animation auprès des jeunes : le BAFA ou BAFD est un atout
· Capacité d’écoute, de compréhension et d’adaptation
· Disponibilité, fiabilité, rigueur, esprit d’équipe
· Démontrer de l’autonomie et savoir rendre compte
· Être sensibilisé à l’Economie Sociale Solidaire
Caractéristiques du poste :
Contrat : CDD de 2 mois du 8 juin au 21 aout 2020 – Rémunération 10,50€ brut de l’heure – 35 H
Lieu de travail : poste basé à Tarare – déplacements réguliers sur les lieux de mission et sur Villefranche sur Saône
Permis B obligatoire et 2 ans de permis souhaités (pour la conduite d’un minibus)
Un extrait de casier judiciaire (bulletin N°3)
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser par mail à l’attention de Yves Tavernière, à l’adresse suivante :
contact@calad-impulsion.fr
Pour plus d’information, contacter Caroline COLARDELLE au 04.74.02.53.53

Site Internet de Calad-impulsion

24/05/2020 :

L Espace Centre Social Intergénérationnel de ReyrieuxAnimateur/rice « enfance 3-11 ans»
Vacances scolaires – Juillet / Août 2020

L’association « Espace Talançonnais », gestionnaire du Centre Social l’Espace, équipement de proximité situé sur la commune de Reyrieux dans l’Ain recrute :
• animateur/trice Enfance 3-11 ans (centre de loisirs vacances scolaires)
• CEE, contrat d’engagement éducatif
L’animateur/trice « enfance» aura pour missions de :
 Mettre en place et suivre les projets d’animation pour des enfants de 3 à 11 ans
 Organiser, mettre en place et réaliser les activités des enfants
 Encadrer et animer un groupe d’enfants en veillant à leur sécurité
 Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement
Profil :
• Expérience
• Bonnes qualités relationnelles, sens de l’organisation, travail en équipe, autonomie
• Sens de l’initiative, de l’adaptation et des responsabilités
• BAFA titulaire ou équivalence (CQP animateur périscolaire, CAP petite enfance, ….) souhaité
Forfait brut/jour : de 54 à 60 Euros
Poste à pourvoir : mois de juillet et août 2020
Envoyer CV et lettre de motivation, par courrier ou mail à :
Espace Enfance – Centre Social l’Espace
112 chemin de Veissieux le Haut
01600 REYRIEUX
Téléphone : 04.74.00.35.80 Site Internet : www.lespace-reyrieux.fr
Contact :
Mme Sophie LARESSE Responsable enfance enfance@lespace-reyrieux.fr

21/05/2020 :

Alternance – Assistant(e) de gestion F/H

Orange à Lyon 2e

Profil Bac pour préparer Bac + 2

https://orange.jobs/jobs/offer.do?joid=92286&lang=FR

02/05/2020 :

Le groupe de travaux publics MARTEL recrute plusieurs profils pour rejoindre les entreprises REGIL TP et SEBM Sud à Grigny (69) : Conducteur de Travaux (H/F) Canalisateur (H/F) Conducteur d’Engins (H/F) Chauffeur Camion Toupie Béton (H/F) Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique et en pleine croissance ? Alors envoyez-nous votre CV à : contact@martelgroupe.fr Postes à pourvoir immédiatement

Avril 2020

30/04/2020 :

L’entreprise BOLDODUC de Dardilly (https://www.boldoduc.fr/) qui confectionne des masques homologués par la DGA, ouvre un second site de production.
Ils recherchent actuellement, en urgence, 100 couturières sachant travailler sur machines industrielles.
Il s’agit de CDD de 3 mois.
50 de ces postes seront ensuite proposés en CDI.
Si vous connaissez des personnes intéressées, il leur suffit d’envoyer un mail à  :
69urgencesrecrutement.69050@pole-emploi.fr

28/04/2020 :

L’entreprise AVONA de Gleizé a besoin de vous… 

Répondant à l’appel lancé à la filière Textile Française par le gouvernement, Sébastien PAGANI président de l’entreprise AVONA s’organise avec ses confrères tricoteurs et tisseurs de la région pour fabriquer des masques lavables type C-AIR Catégorie 1 type UNSC2 non sanitaires indispensables à la population compte-tenu de la pénurie actuelle.

Ils ont besoin de votre participation pour aider à répondre au plus vite à cet enjeu de santé publique. Afin de fabriquer plus de 20 000 masques alternatifs par jour, 100 travailleurs à domicile sous contrat rémunéré sont recherchés et notamment des :
> – Couturières disposant d’une piqueuse et d’une surjeteuse.
> – Personnes manuelles pour réaliser des tâches de finition (assemblage et montage des masques).

Le travail sera à récupérer puis à rapporter au service Drive (sur rendez-vous) mis en place par AVONA 490 rue de Tarare 69400 GLEIZE, des attestations employeurs seront fournies pour justifier des trajets à effectuer.

Intéressé ? Besoin de plus d’informations ? 
>  https://forms.gle/gsu2NEyNj5DWJeSX7

25/04/2020 :

Brake – Sysco (distribution alimentaire) lance sa campagne de recrutement en alternance dans toute la France pour la rentrée de septembre 2020, vous trouverez ci-dessous les besoins en alternance pour la région Auvergne Rhône-Alpes :

Fonction Commerce :

-Assistant(e) Chef de Projet (69)

-Chargé(e) de Projets (69)

-Chef de secteur (69 et 74)

Fonction Offre :

-Assistant(e) Chef de Projet (69)

-Assistant(e) Achat (69)

Fonction Logistique :

-Chef d’équipe préparation (74)

-Assistant(e) logistique (74)

Fonction RH :

-Assistant(e) Recrutement (69)

-Assistant(e) RH (69 et 74)

-Assistant(e) Reporting (69)

-Chargé(e) de Projets (69)

Si vous êtes intéressé(e) ou si vous voulez plus d’information, vous pouvez me contacter ou m’envoyer votre CV à l’adresse suivante : Alexis.le@brake.fr

Brake – Sysco est une entreprise de distribution alimentaire, implantée dans le Rhône à Limonest et Dardilly – https://sysco.fr/

21/04/2020 :

Message du Lycée de Cibeins :

Bonjour à tous,

Suite à la fermeture de l’établissement le 16 mars, et aux mesures de confinement, nous avons dû annuler notre journée portes-ouvertes programmée le samedi 28 mars. Cette journée est l’occasion pour les élèves intéressés par nos formations et leurs parents, de visiter l’établissement et rencontrer les enseignants et constitue un moment fort et un enjeu pour notre recrutement à la rentrée.

N’ayant aucune visibilité à ce jour sur la possibilité d’organiser l’accueil des jeunes de leurs familles dans les semaines à venir, il nous faut utiliser d’autres modes de communication.

Coraly Servioles, en charge de la communication au lycée, a réalisé une vidéo permettant de « visiter » l’établissement en restant chez soi. cette vidéo est en ligne sur notre site Internet, sur nos Facebook et Instagram. Je vous sollicite pour relayer et partager auprès de vos réseaux respectifs cette information, en cliquant sur les liens :

Lien Facebook :

https://www.facebook.com/457441194394689/posts/1714205058718290/?d=n

Lien Instagram :

https://www.instagram.com/tv/B-wKJZjIERg/?igshid=cf4a1de6ol3a

Vous pourrez aussi voir sur ces pages une jolie vidéo très sympa et rafraichissante, réalisée par les élèves de 1ère Bac Pro Canin, avec leurs enseignants, Ayse, Floriane, Sandrine, Noémie, sur leur vision du confinement. Vous retouverez également ces vidéos sur notre site Internet :

https://www.cibeins.fr/

Ce message est adressé à tous nos élèves, apprentis, étudiants, à leurs parents, à l’ensemble des équipes de l’établissement, aux anciens élèves, à tous les collèges et lycées de notre territoire.

Si vous aimez Cibeins, si vous voulez le recommander à des jeunes, PARTAGEZ cette information sur vos réseaux.

Nous avons besoin de la contribution de tous, nous comptons sur vous !

Merci beaucoup par avance.

Prenez soin de vous et de vos proches, ne relachons pas nos efforts,

Très cordialement,

Jean-Yves CORTEY

Directeur EPLEFPA de Cibeins

Domaine de Cibeins – 01600 Misérieux


 

11/04/2020 :

Dans le contexte de crise sanitaire face au Coronavirus, et à la suite de l’annonce de la ministre Muriel Pénicaud en date du jeudi 02 avril, les salariés en activité partielle (chômage partiel) pourront bénéficier de la prise en charge intégrale du coût des formations à distance. Vous pouvez aussi bénéficier de dispositifs de droit commun et pour certaines branches de dispositifs de financement spécial Covid-19.
 

Aide à la formation du Fonds National de l’Emploi, FNE-Formation :

La crise épidémique liée au coronavirus – Covid-19 – peut faire varier l’activité d’une entreprise à la baisse. En cas de sous-activité prolongée, voire d’arrêt total de l’activité, l’entreprise peut demander à bénéficier du FNE-Formation en lieu et place de l’activité partielle afin d’investir dans les compétences des salariés.

Mars 2020

03/03/2020 :

Carrefour Market Saint André de Corcy recherche boucher en CDI à temps plein. Poste à pourvoir immédiatement. Merci de transmettre CV à l’accueil du magasin.

02/03/2020 :

Communauté de Communes Dombes Saone ValléeeLa Communauté de communes Dombes Saône Vallée, basée à Trévoux (Ain) : 19 communes, 38 793 habitants, à 30 km de Lyon, dans un secteur périurbain en plein développement, recherche :
La Passerelle Médiathèque à Trévoux
Adjoint du patrimoine
en contrat à durée déterminée d’un an renouvelable

Bibliothécaire à 80 %
à la médiathèque intercommunale La Passerelle

Missions : La médiathèque intercommunale recherche un adjoint du patrimoine à 80%.
Mission n°1 : Médiation culturelle en direction de public spécifique et/ou empêchés
– Force de proposition dans l’offre culturelle
– Participation à l’accueil des scolaires, de la petite enfance et à l’animation du public
– Organisation et participation au programme de médiation de la médiathèque
– Réalisation d’ateliers créatifs tout public
Mission n°2 : Effectuer l’équipement de documents jeunesse et ados-adulte
– Couverture des documents (livres, CD), cotation, encodage RFID : secteur jeunesse et Ado adulte
– Petites réparations des documents
– Participation au bulletinage des périodiques
Mission n°4 : Accueil du public
– Accueil, orientation et information des usagers (inscription, renseignement, conseil)
– Plages régulières de service public dans l’ensemble des espaces
– Remplacement le cas échéant d’un agent
Mission n°3 : Participer à la diffusion et réaliser des documents communication du service
– Impression et diffusion du programme bimestriel des animations de la médiathèque : cinéma, réseau des bibliothèques, office du tourisme et médiathèque
– Distribution des affiches dans les commerces de proximité
– Effectuer le retour en images sur Facebook le cas échéant (si l’activité du service le permet) : prise de vue des actions et publication sur Facebook pour le secteur jeunesse et Ado-adultes
– Renforcer l’activité de communication du service
Profil souhaité :
– Qualité relationnelle et sens du service public
– Bon niveau de culture générale et littéraire
– Aptitude au travail en équipe et au partenariat
– Aptitude à s’adapter (polyvalence)
– Expérience de la médiation culturelle (animations)
– Excellente orthographe
– Capable de reporting
– Etre créatif
– Maîtriser Publisher
– Si possible formation et/ou expérience dans le domaine de la lecture publique ou de l’animation
– Permis B
Conditions :
Temps partiel à 80%, soit 28h45 par semaine, du mardi au samedi
Poste à pourvoir au 1er avril 2020
Rémunération statutaire
Tickets restaurants, CNAS
Candidatures avec CV et lettre de motivation à adresser avant le 06 Mars 2020 à : Monsieur le Président de la Communauté de communes Dombes Saône Vallée, par courrier à CCDSV, BP 231, 627 route de Jassans – CS 60231 – 01602 Trévoux Cedex ou par courriel : contact@ccdsv.fr

Aintérim intérim CDD CDI.La division recrutement de l’agence Ainterim recrute pour son client, une PME située sur le secteur de Miribel, spécialisée dans la fabrication de systèmes de fermeture, un(e) RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES h/f en CDI.
Rattaché au Responsable de Site, et, en collaboration étroite avec les opérationnels de l’entité, vous assurez en autonomie les fonctions d’un(e) véritable Responsable des Ressources Humaines Généraliste.
Vos principales responsabilités sont les suivantes :
• Gestion de l’administratif du personnel de l’entrée à sa sortie
• Gestion intégralement de la paie pour environ 70 personnes sur le logiciel SAGE paie (le paramétrage est réalisé par le prestataire)
• Recrutement des permanents et des intérimaires
• Gestion du CSE
• Entretiens annuels avec le N+1
• Assurer la bonne conformité des procédures et processus sur le plan réglementaire et législatif
• Conseiller les opérationnels sur les pratiques RH et solutionner les problématiques opérationnelles
Poste à pourvoir de suite en CDI – statut CADRE – Convention de la métallurgie – Salaire annuel fixe de 60 k€ négociable selon profil + tickets restaurant de 9 €.
Merci d’envoyer votre cv à jour et lettre de motivation.
PROFILS :
Idéalement diplômé(e) d’un bac +5 en Ressources Humaines, vous avez une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire. Reconnu(e) pour votre écoute et votre rigueur, vous êtes capable de vous adapter et de mener plusieurs sujets de front et avez un goût pour le terrain et le pragmatisme. A l’aise avec les logiciels RH et le pack office (Word, Excel, Powerpoint), vous avez une connaissance de la réglementation sociale (droit du travail) et réglementation paie et êtes polyvalent(e) dans tous les domaines des ressources humaines. De plus, vous disposez impérativement d’une excellente communication écrite et orale.

Février 2020

29/02/2020 :

phileas

Phileas / Franprix /  Esso
A6- Aire des Chères
69380 LES CHERES

OFFRE D’EMPLOI ETUDIANT
Employé de restauration et de service

La station ESSO/PHILEAS/FRANPRIX,  (nord lyonnais) recrute étudiant(e) pour des contrats saisonniers entre Avril et septembre.
Vous êtes à minima disponible du 01/08/2020 au 31/08/2020, le week-end et la semaine (midi et soir); vous êtes souriant, dynamique, volontaire et motivé ; vous avez un moyen de locomotion autonome (voiture, scooter) ; venez rejoindre notre équipe. (Contrats de 28h/ 30H par semaine à affiner en fonction de vos disponibilités).
Tâches à accomplir :
– Restauration rapide
– Encaissement boutique, carburant
– Mise en rayon
– Nettoyage sanitaires clients et locaux commun
– entretien des extérieurs du bâtiment…
Si expérience réussie, possibilité de travailler en vacataire à l’année en fonction de votre planning de cours (week-ends, soirs,…)
Envoyer CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : jean-baptiste.magat@areas.com

OFFRE D’EMPLOI CDI
Employé de restauration et de service

La station ESSO/PHILEAS/FRANPRIX recrute 2 personnes en CDI 28H/semaine.
Vous êtes souriant, dynamique, volontaire et motivé ; vous avez un moyen de locomotion autonome (voiture, scooter) ; venez rejoindre notre équipe.
Tâches à accomplir :
– Restauration rapide
– Réception marchandises
– Encaissement boutique, carburant
– Mise en rayon
– Nettoyage sanitaires clients et locaux commun
– entretien des extérieurs du bâtiment…
Un week-end de repos par mois minimum.
Amplitude horaire 6h00 – 22h00
Salaire : 1231.50€ brut
–    repas nature
–    mutuelle
–    Au bout d’un an d’ancienneté : 13ème mois, prime de transport, avantage comité d’entreprise (chèques vacances, chèques cultures, chèques noël,….)
Envoyer CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : jean-baptiste.magat@areas.com

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28/02/2020 :

Orange : proposition de stage informatiques sur Lyon :

Généralisation d’un outil de calcul de la Part Variable Commerciale des Vendeurs :

(offre close)

19:02:2020

Magasin Carefour Market Trévoux recherche :

  • un CDI temps plein au rayon pain viennoiseries pâtisseries, à partir de la semaine prochaine
  • un remplacement congé maternité en CDD 32h

Magasin CARREFOUR MARKET TREVOUX
C.S.F. TREVOUX
Au Combard,
324 route de Lyon
01600 Trévoux

 

12:02:2020

Intitulé du poste : Technicien de Maintenance Itinérant CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation)

L’entreprise :

Alpha énergieDepuis 2006, ALPHA ENERGIE conçoit, réalise, entretient et exploite des installations de Génie Climatique dans les domaines de l’Industrie, de la Santé, du Logement, des Commerces, des Bureaux et des Equipements Publics.
PME à taille humaine qui réalise un Chiffre d’Affaire de 6 millions d’euros en progression constante, ALPHA ENERGIE a créé son service intégré de maintenance et recherche un technicien CVC.
Poste basé à Béligneux (01)
Rattaché au responsable Maintenance, vous assurez l’entretien et le bon fonctionnement des
équipements CVC qui vous sont confiés pour nos clients locaux.
Description de la mission
– Réaliser les maintenances préventives et corrective
– Effectuer les travaux induits
– Rédiger les rapports d’interventions
– Proposer des améliorations techniques
– Accompagner les sous traitants
– Créer et entretenir une relation de confiance avec les clients
– Respecter la politique de sécurité de l’entreprise
Profil :
– De formation Bac à Bac +2, votre expérience vous a permis d’obtenir des compétences
avérées sur différents types de systèmes CVC (détente direct, eau glacée, chaudières,
CTA,…)
– De bonnes connaissance en électricité et régulation seront appréciées
– Vous êtes idéalement titulaire d’une habilitation à la manipulation des fluides et/ou êtes
formé aux réglages de bruleurs.
– Titulaire du Permis B obligatoire
– Enfin autonomie, rigueur et sens du service seront autant d’atouts qui vous permettrons de
réussir et vous épanouir dans votre mission.
Rémunération : Salaire selon expérience

Alpha Energie – 265 Chemin du derontet – ZA des 2B – 01360 Béligneux – France – Tél : 04 78 06 55 28

Offre d’alternance Dessinateur DUT

ALPHA ENERGIE société spécialisée dans les domaines du génie climatique dans les secteurs tertiaire et industriel recherche un alternant en DUT GTE ayant pour fonction projeteur CVC Plomberie sur Autocad et REVIT.

Vous serez intégré à la cellule Etudes sous la responsabilité du responsable BET et des deux co-gérants ingénieurs en thermique.

Vous aurez pour mission principales :

  • L’établissement des plans d’exécution de chantier sous Autocad / Revit,
  • La réalisation de plans de réservations et d’attentes au sol,
  • Les créations de coupes et de détails de réalisation,
  • L’analyse de maquette numérique et des synthèses TCE,

Vous aurez pour mission secondaires :

  • La réalisation des dimensionnements de réseaux fluides,
  • L’établissement de note de calcul depuis les logiciels FISA,
  • La participation à des réunions de synthèse,

Vous possédez un niveau BAC ou vous êtes en cours de formation BAC+2, vous maitrisez l’outil informatique et possédez des connaissances approfondies dans le génie climatique.

Rémunération selon convention des contrats de professionnalisation/apprentissage

Début alternance : Septembre

Durée alternance : 1 an

Contact recrutement : Sacha BOVE s.bove@alphaenergie.eu

Alpha Energie – 265 Chemin du derontet – ZA des 2B – 01360 Béligneux – France – Tél : 04 78 06 55 28

Offre CDI projeteur

ALPHA ENERGIE société spécialisée dans les domaines du génie climatique dans les secteurs tertiaire et industriel recherche un projeteur CVC Plomberie sur Autocad et REVIT.

Vous serez intégré à la cellule Etudes sous la responsabilité du responsable bureau d’études.

Vous aurez pour mission principales :

  • L’établissement des plans d’exécution de chantier sous Autocad / Revit,
  • La réalisation de plans de réservations et d’attentes au sol,
  • Les créations de coupes et de détails de réalisation,
  • L’analyse de maquette numérique et des synthèses TCE,

Vous aurez pour mission secondaires :

  • La réalisation des dimensionnements de réseaux fluides,
  • L’établissement de note de calcul depuis les logiciels FISA,
  • La participation à des réunions de synthèse,

Vous possédez un niveau BAC+2, vous maitrisez l’outil informatique et possédez des connaissances approfondies dans le génie climatique et le bâtiment.

Rémunération 34k€ brut annuelle base 39h à convenir en fonction de l’expérience et du profil.

Type de contrat : CDI avec période d’essai

Contact recrutement : Sacha BOVE s.bove@alphaenergie.eu

Alpha Energie – 265 Chemin du derontet – ZA des 2B – 01360 Béligneux – France – Tél : 04 78 06 55 28

10:02:2020

Le cabinet de Neurologie d’Arnas recherche d’urgence une secrétaire médicale.
Pratique d’Office, de la gestion des RDV, de la frappe depuis une dictée vocale, indispensable.
Merci de remonter les CV par mail à notre association qui transmettra.

06:02:2020

Lyon Métropole Habitat recherche un(e) gestionnaire de charges locatives.

La boulangerie des Boucheries André, sur Rillieux, recherche des personnes pour la vente, en semaine et / ou seulement week-end, et aussi en fabrication (Possibilité de contrat d’alternance).

03:02:2020

Communauté de Communes Dombes Saone ValléeeLa Communauté de communes Dombes Saône Vallée recherche un.e stagiaire en communication.

La Communauté de communes Dombes Saône Vallée, basée à Trévoux (Ain), 19 communes, 38 800 habitants, à 30 km de Lyon, recherche un.e stagiaire, pour une période de 3 à 6 mois.
Mission : Seconder la Responsable de la communication dans ses missions, et en particulier :
– Revue de presse : classement des articles, mise en page d’un document de synthèse
– Site internet : création de rubriques, mises à jour
– Réunions : compilation d’informations, mise en pages de documents de présentation
– Magazine intercommunal : étude en vue d’une évolution du format du magazine
Profil souhaité :
– Formulation et/ou expérience dans le domaine de la communication
– Excellent niveau d’expression écrite
Conditions :
28 heures par semaine sur 4 jours
Indemnisation selon réglementation en vigueur
Candidatures avec CV et lettre de motivation à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté de communes Dombes Saône Vallée, par courrier à CCDSV, BP 231, 627 route de Jassans – CS 60231 – 01602 Trévoux Cedex ou par courriel : contact@ccdsv.fr
Date limite de candidature : vendredi 21 février 2020

Janvier 2020

31:01:2020

La Yaourtière - Desserts Lactés - Fabrique artisanale Pelletier

POSTE EMPLOYÉ(E) POLYVALENT(E) à temps partiel 28h/semaine
La Yaourtière, entreprise artisanale spécialisée dans la fabrication de desserts lactés, située à Saint André de Corcy (01390) propose un poste d’employé(e) polyvalent(e) pour les missions suivantes :
– Nettoyage hebdomadaire du local : Aspirer, laver le sol, nettoyage sanitaire, nettoyage laboratoire, …
– Effectuer des préparations pour les fabrications et assurer un soutien en fabrication ;
– Assurer les missions d’étiquetage des fabrications.
– Préparation de commandes.
Profil souhaité :
Personne dynamique et motivée souhaitant intégrer une entreprise familiale.
Travail en autonomie.
Compétences recherchées : Consciencieu(se) et en bonne condition physique.
Si vous êtes intéressé par ce poste et possédez toutes les compétences et qualités recherchées, merci de contacter Marlène PELLETIER au 06 52 74 77 57 – contact@layaourtiere.fr

La Yaourtière
170 rue de l’Artisanat – Lieudit ZI de la Sûre
01390 St André de Corcy

29:01:2020

L’IEC (Boulevard des Belges à Lyon 6e) recherche une infirmière pour effectuer des visites médicales, pour des personnes souhaitant participer aux études cliniques. Si vous êtes intéressée, vous pouvez nous écrire à l’adresse suivante : stephane.guillot@iecfrance.com avec CV et lettre de motivation.

28:01:2020

Aintérim intérim CDD CDI

La division recrutement de l’agence Ainterim recrute pour l’un de ses clients PME en fort développement, située sur Beynost (01700), un(e) DEVELOPPEUR . NET h/f en CDI.
Au sein d’une entreprise à dimension humaine, spécialisée dans l’édition de logiciels métier, vous intégrez l’équipe de développement, vous intervenez en appui des équipes internes en participant à l’analyse des besoins, à la conception, au développement et à l’intégration des solutions technologiques.
Dans le cadre de vos missions, vous participerez : – au développement des solutions correspondantes en langage .NET, – à l’intégration et la mise en production, – à la maintenance corrective et évolutive de l’application, – à la migration d’un contexte existant vers de nouvelle technologie.
Lors de votre mission vous serez amené à utiliser et à manipuler : – les langages : C#, L4G Progress, SQL – les environnements de développement : Eclipse, Visual Studio – les architectures MVC et MVVM – le gestionnaire de source : Git – les web services sous format SOAP et REST – les SGBD SQLServer et L4G Progress.
La connaissance de l’une ou plusieurs de ces technologies serait un plus indéniable. De nature organisé et méthodique, vous serez capable de réagir et d’intervenir dans le cadre d’un développement et d’une maintenance utilisant les principes de la méthode AGILE. Vous êtes encadré par le responsable de développement qui vous apporte support, formation sur les aspects métiers et vous accompagne dans l’évolution de votre savoir-faire.
Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base 39h avec un jour de RTT par mois
Salaire entre 26 k€ et 35 K€ brut/ an négociable suivant compétences et expériences + Tickets restaurant.
Poste à pourvoir de suite dans le cadre d’un CDI.
Bac +2 minimum.
Débutant accepté
Compétences : – Analyser les besoins clients – Concevoir et développer les programmes et applications informatiques – Déterminer des mesures correctives – Établir un cahier des charges
Qualités professionnelles : – Adaptation – Rigueur – Réactivité – Force de proposition

Contact : Aintérim – 908 Grande Rue – 01700 Miribel – Tél : 04 72 01 01 72 – Site Internet Aintérim.


La franchise Daniel MOQUET de Balan (Ain) recrute ; Journée Job & Avenir Daniel MOQUET Balan (Ain) samedi 8 février 2020.


La Communauté de communes Dombes Saône Vallée recherche des talents pour compléter son équipe :
* Ingénieur(e) ou technicien(ne), chargé(e) du suivi des effluents non domestiques.
* bibliothécaire à 50% .
* bibliothécaire à 70% .
Voir sur la page « La CCDSV recrute« .


 

22:01:2020

OFFRE DE STAGE

Saône Vallée Proximité

Saône Vallée Proximité est une entreprise coopérative de services à la personne créée en 2008 et comprenant 20 salariés. Nous travaillons exclusivement auprès des particuliers dans le sud-ouest de l’Ain. Nos locaux sont situés au 627 route de Jassans – 01600 Trévoux.

Recherche stagiaire de 1 à 3 mois à partir de Février 2020 pour travailler au sein de l’entreprise sur les sujets suivants :

  • Plan de développement
  • Communication externe
  • Démarche commerciale à définir auprès de particuliers

Les idées novatrices sont les bienvenues

Profil :  Etudiant (Bac+1 ou Bac+2 techniques de commercialisation, marketing, gestion …)

Pour tout renseignement vous pouvez contacter Pascale DEL PINO-LOUCHE, Directrice,

au 04 74 08 82 65 ou par mail contact@saonevalleeproximite.fr


15:01:2020

Val Horizon

Le Pôle petite enfance de Val’horizon recrute des aides animateurs (trices) éligibles aux contrats Parcours Emploi Compétences

conditions : territoirs Dombes Saône Vallée

CDD en contart PEC Débutant accepté temps 26 heures, pas de diplômes exigés, rémunéré au SMIG

Pour postuler

Carole Rival : recrutement@valhorizon.fr


 

11:01:2020

Communauté de Communes La Dombes

Le service commun Intervenants Musique et Sport –Coordination Enfance Jeunesse recrute du 23 mars au 26 juin un intervenant Musique pour un remplacement temporaire.

Vous trouverez ci-après le lien vers l’offre d’emploi que je vous remercie d’avance, de bien vouloir diffuser au sein de votre réseau.

https://www.emploi-territorial.fr/details_offre/uSi300Ue1iY,,,

Cordialement

Laetitia BAILLE
> Responsable du Service Commun

« Intervenants Musique et Sport – Coordination Enfance Jeunesse »

Coordinatrice Enfance Jeunesse

Éducatrice sportive

Tél : 04 74 61 96 86 / email : enfancejeunesse@ccdombes.fr
> Communauté de Communes de la Dombes
> 100, Avenue Foch – 01400 CHATILLON SUR CHALARONNE

www.ccdombes.fr


 

09:01:2020

Entreprise innovante dans l’univers du WEB, Local.fr est une société de SWISSCOM international leader dans le domaine des télécommunications ,en Europe.

Elle recherche pour son siége à Bourg en Bresse un(e) chargé (e) de recrutement et formation

BAC+2 en ressources humaines

CDI en urgence

Contacter Passerelle en Dombes si vous êtes intéressé(e)s

passerelle-en-dombes@orange.fr


 

02:01:2020

Saône Vallée Proximité

Saône Vallée Proximité recrute :

Pour un enfant avec Autisme Contrat CDI nombre d’heures à discuter bSecteur Saint André de Corcy les lundis, mardis, jeudi après 16h30 et samedis de 10 à 12 heures

Pour une garde d’enfants  contrat CDI nombre d’heures à discuter secteur Saint Marcel en Dombes les lundis, jeudis vendredis après 16h30

Professionnels, étudiantsou seniors en recherche d’un complément de revenus, rejoignez cette SCOP

Portable pour ces deux emplois : 06 84 42 64 24 ou mail : contact@saonevalleeproximite.fr